【マレーシア求人】【労務/人事】外資系BPO企業《人事業務経験者必見！》ID:58592

10,600 MYR ~ 12,600 MYRBukit Bintang/KLCC約22時間 前

概要

  • 給与

    10,600 MYR ~ 12,600 MYR

  • 業界

    Call Center

  • 仕事内容

    【会社概要】
    現在世界95ヶ国に拠点を置き、約50万名の従業員が在籍する、大手外資系BPO企業です。
    この度は、数百名以上在籍する日本人スタッフ向けのHRBP（人事ビジネスパートナー) を募集いたします。日本人スタッフに寄り添いながら、労務対応や組織運営、人事制度の運用のサポートを行っていただくポジションです。

    【具体的なお仕事内容】
    ・日本人スタッフに関するトラブル・相談のヒアリングおよびフォローアップ
    ・懲戒処分、苦情対応、パフォーマンス管理などの労務（IR）案件対応
    ・英語／日本語での人事関連文書（契約書・通知・ポリシー等）の作成・翻訳
    ・各人事チーム（採用・報酬・研修など）との連携、社内制度の運用サポート
    ・労働法・社内ポリシーに関するアドバイス提供および遵守管理

求めている人材

  • 応募条件

    【必須条件】
    ■4年制大学卒業以上の方
    ～短大・専門学校卒業の方の場合、社会人経験7年以上の方
    ～高等学校卒業の方の場合、社会人経験10年以上の方
    ■人事関連業務での実務経験（労務関係での2年以上の業務経験が望ましい）
    ■ビジネスレベルの英語力（日本人スタッフの相談内容を、チーム内に英語で共有/相談するため）

    【歓迎条件】
    ■マレーシアや海外の雇用法および関連規制に関する知識・経験をお持ちの方
    ■BPO企業での勤務経験がある方

  • 英語

    -

  • その他言語

    English, Japanese

その他

  • 福利厚生

    【主な待遇】
    ■雇用形態：正社員（VISAにもとづく）
    ■勤務時間：午前9時～午後6時間（8時間勤務 *休憩時間1時間）
    ■勤務日：月-金の週5日勤務
    ■給与：RM10,600-12,600 [基本給 RM10,000～ 12,000 + 住宅手当 RM 600]
    ■試用期間：３か月
    ■就労ビザサポート有り
    ■勤務地：クアラルンプール中心地(KLCC)

    【その他】
    ■休日：土日祝(マレーシアのカレンダーに準ずる)
    ■有給休暇：15日間（2年以上勤務で16日間、5年以上勤務で17日間）
    ■傷病休暇：14日間（2年以上勤務で16日間）
    ■入院休暇：60日間
    ■産休：98日間　
    ■慶弔休暇：3日間
    ■医療費負担：
    　・看病費用、入院費用は保険でカバー
    　・歯科・眼科費用補助：年間上限RM200
    ■残業代：RM40／時間
    ■昇給：年１回
    ■片道航空券の手配
    ■初期宿泊提供（1週間）

    ※上記条件は変更となる可能性がございます。

  • 就業時間

    9:00 ~ 18:00

  • 休日

    休日：土日祝(マレーシアのカレンダーに準ずる)

  • 職種

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