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【製造/生産管理マネージャー】電子部品業界(大手日系メーカー/上場企業/福利厚生充実ID:57670
10,000 MYR ~ 15,000 MYRMalacca仕事内容
当社は日系メーカーで、主に電子セラミック部品の製造を手がけています。アルミナ基板やセラミックコンデンサ、LEDモジュール、クォーツガラスなどを生産し、自動車や5G、IoTといった先端分野に供給しています。品質と環境への配慮にも注力しており、国際認証の取得や地域社会への貢献も積極的に行っています。【職務概要】この度、製造業でのマネジメント経験を豊富にお持ちな製造 / 生産管理マネージャーを募集します。本ポジションでは、生産プロセスの全体的な管理と最適化を通じて、製品の品質と製造効率の向上の推進をいただくとともに、製造チームをリードし、各部門との連携を図りながら、継続的な改善や戦略的な意思決定を行うことで、オペレーションの最適化を実現していただきます。製造分野でのマネジメント経験を活かして、チームと組織の成長に貢献したい方、必見です!【主な業務内容】・生産戦略の立案と導入による、生産効率の向上・コスト削減・品質改善の推進・設計・品質・生産など他部門との連携による、納期・スケジュールの管理・リーン生産方式などを活用した、生産プロセスの改善活動の推進・製造設備や工程の継続的な評価・改善によるパフォーマンス向上・生産トラブルの原因分析と迅速な対策によるダウンタイムの最小化・作業指示書や標準作業手順書(SOP)の整備と運用のチェック・製造部門メンバーの教育・評価・マネジメントによるスキル向上とチーム強化・最新の製造技術や業界動向の調査・導入・サプライヤーとの連携による高品質な部材の安定調達と課題対応・法規制や社内ルールに基づいたコンプライアンスの徹底★魅力★・大手日系上場メーカーで、最先端の電子部品の製造に携われるポジション!・生産管理や調達、チーム育成など、幅広い業務を統括するハイレベルなマネジメントポジション!
福利厚生
雇用形態:正社員
・試用期間:6ヶ月
・勤務時間:平日 8:00~17:25
・カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる
・勤務地:マラッカ
・基本給与:RM10,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動
・業績賞与:あり ※業績に応じる
・社用携帯電話:あり
・公的年金(EPF):あり
・有給休暇:年間8日
・病気休暇:年間14日
【その他】
・就労ビザ取得サポートあり、費用は会社負担
・家族ビザ取得サポートあり、費用は自己負担
・片道航空券の費用:会社負担【プロジェクトマネージャー】建設コンサルティング企業(高給/福利厚生充実)ID:56371
20,000 MYR ~ 30,000 MYRBukit Bintang/KLCC仕事内容
<企業情報>当社は主にマレーシア及びベトナムにて建設コンサルティングサービスを提供しており、日系企業がASEAN地域で事業展開をする際の建設プロジェクトを手掛けています。土地探しから設計事務所探し、プロジェクト開始後の管理から現場管理まで対応しております。この度は日本人プロジェクトマネージャーの退職に伴い、マレーシアにおいて発注者の代理人として建設プロジェクトをマネジメントいただける方を募集いたします【主な業務内容】基本構想づくり/土地選定支援/設計図書の作成/建設会社の選定/進捗管理/現場監督など【物件種類】工場、物流倉庫、大型ショッピングセンター、コンドミニアムなど、すべての建設事業(ベトナムは工場・倉庫案件が多いです)【具体的には】●日系企業が進出される際の基本計画のサポート(基本計画、マスター工程、概算建設コストの作成アレンジ)●プロジェクトの発注戦略の策定及びクライアントへの提案●設計者選定の取仕切り、施工者選定(入札)の資料作成及び一切の取仕切り●設計コーディネーション●施工管理(契約管理、品質管理、安全管理、工程管理、コスト管理)●ペナン、ジョホールそのほか必要に応じ出張がございます。【代表例】-Kintetsu World Express (Malaysia) 近鉄エクスプレスグループ-Hitachi Transport System New Cold Warehouse Project 日立グループ-TOYO TIRE SERBIA NEW PLANT PROJECT 東洋タイヤグループ-AJINOMOTO(MALAYSIA)BERHAD NEW FACTORY PROJEC- 味の素グループ-マレーシアの日本大使館や日本国大使館大使公邸の建築診断
福利厚生
■給与 :RM20,000 - RM30,000 ※経験に応じる
■勤務時間:平日9:00 - 18:00
■試用期間:6か月
■SIMカード支給もしくはRM100/月
■民間傷病保険加入
■通勤手当
■出張手当
■医療手当(年間最大RM1,000)
■有給休暇 14日
■傷病休暇 14日
■健康診断(年一回)
<その他>
マレーシアへの片道航空券は企業負担
就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり【SAP導入コンサルタント(管理職マネージャー)】SIer(ハイブリット勤務/日本のプロジェクトにも参加予定)ID:55102
20,000 MYR ~ 29,000 MYRBukit Bintang/KLCC仕事内容
■SAP導入コンサルタント(管理職マネージャー)ITコンサル会社と共同で大手企業のSAP導入プロジェクトに参画いただきます。・プロジェクトの責任者としてのリソース管理及びチーム指導・顧客のニーズ把握と対応策の提案および、承認を得た対応策の実装フェーズにおけるマネジメント・プロジェクトのメンバー規模は5-6名の予定【働き方】マレーシア支社に勤務いただきながらリモートで日本の顧客へのプロジェクトに参画いただく予定です。日本に出張いただく可能性もあります。SAPの開発エンジニアとのやりとりや、マレーシアオフィス勤務の同僚とのコミニュケーションは英語で行っていただきます。【こんな人におすすめ】日本でITコンサルタントとしてハードワークを経験してこられた方で、ライフワークバランスの整った生活を希望されて、マレーシア移住を考えてらっしゃる方
福利厚生
雇用形態:正社員
■月給:RM20000-RM29000 ご経験に応じてご相談
■通勤交通費:RM100 /月程度
■試用期間:3ヶ月
■勤務時間:平日 9:00~18:00
■カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる
■勤務地 :クアラルンプール【KLCC】
■賞与:あり ※業績に応じる(平均約1か月分)
■有給休暇:14日
■病欠休暇:14日
■医療費補助あり
<その他>
就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり。片道航空券は応相談。
社用携帯貸与予定。公共交通機関での通勤が可能なため社用車の貸与なし。【事業責任者ポジション】エンターテインメント企業(上場企業/高給/急成長中)ID:42544
20,000 MYR ~ 25,000 MYRKota Damansara/Petaling Jaya仕事内容
当社は、日本において「カラオケ事業」「フィットネスクラブ事業」「温浴事業」の3事業を展開している総合エンターテインメントサービス企業です。マレーシアではカラオケ事業(ファミリーカラオケボックス)に注力しており現在15店舗を運営しております。この度は事業拡大に伴い、マレーシア拠点の責任者となれる候補者様を募集いたします!【仕事内容】■経営戦略策定■売上計画策定/管理/報告■店舗運営■マーケティング/プロモーション(店舗開発、新規店舗の立ち上げ、利益率や売上改善、競合分析など)■財務管理■採用活動/評価査定■教育■本社への報告、連携店舗拡大が加速していく中で、国の責任者として、複数店舗統括とバックオフィス全般の管理をしていただき、マレーシア拠点全体の売り上げ最大化に貢献していただきます。★会社の魅力★Point1東証一部上場企業グループ。日本全国500店以上展開するカラオケチェーン店です。建物・機材などの設備のみに頼らず、よりお客様に喜んでいただけるように心配りのサービス(高品質な接客)を追求しています。Point2 新しいサービスの創造。低料金。持込可能・カラオケ楽しみ方教室など、新サービスを提供し続けています。それぞれの店舗でも店長・スタッフさんが知恵を絞って、独自にイベントなどを実施しています。Point3 心配りの接客と地域密着型の営業。心配りの接客と地域密着型の営業。心配りの接客と新サービスで地域密着型の営業をし、より多くの方々に愛される店舗へ成長し続けるカラオケチェーン店です。
福利厚生
雇用形態:正社員
■試用期間:6ヶ月
■勤務時間:平日 9:00~18:00
■勤務地 :ダマンサラシティ 【クアラルンプール】
■基本給与:RM20,000 ~ 25,000 ※経験値やスキルに応じて変動
■ボーナス:あり ※業績に応じる
■社用携帯:あり
■交通費 :都度請求可能
■有給休暇:年間10日(入社10日以内),14日(入社後2年以上~5年未満),18日(入社後5年以上)
■病欠休暇:年間14日
<その他>
就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
マレーシアの片道航空券は企業負担【GM/将来のマレーシア拠点責任者候補】日系大手メーカー/セランゴール勤務ID:57637
20,000 MYR ~ 25,000 MYRKota Damansara/Petaling Jaya仕事内容
【企業情報】当社は家庭用及び業務用洗浄剤、消毒剤、うがい薬等の衛生用品と薬液供給機器等の開発、製造、販売において国内トップシェアを誇る企業のマレーシア法人になります。グローバル市場にも力を入れており、世界各国のニーズに対応するため、30の営業拠点と14の製造拠点を展開しています。マレーシア法人は日本で持つ技術力とマレーシアの現地生産力を融合させ、ASEAN市場を中心に事業展開を行っています。マレーシアにおいては、消費者向けのFMCG製品が売り上げの大半を占めるなど、市場をけん引しております。また当社製品は、マレーシア国内のみならず、アジア、アフリカ、中東、東欧など60ヶ国以上に輸出されています。【職務概要】将来の拠点長候補として、事業の成長と収益性の最大化を担います。経営戦略の立案・実行を通じて、事業拡大、オペレーションの最適化を推進し、持続可能な成長を実現します。また現在、マレーシア拠点においては、MD1名を除いてすべてローカルスタッフで構成されているため、GMは組織全体のリーダーとして、現場のオペレーションから経営管理まで幅広いマネジメントを担っていただきます。【主な職務】1. 組織マネジメント・リーダーシップ - マレーシア拠点全体の統括責任者として、営業・調達・管理部門のすべてを指揮 - 多国籍チームのマネジメント(ローカルスタッフの特性を理解し、円滑な組織運営を実施) - 現場オペレーションの最適化(製造ライン・品質管理・業務プロセスの改善を主導) - 人材育成・組織強化(従業員の能力開発、リーダーシップ強化、モチベーション向上) - 労務管理・コンプライアンス遵守(ローカル法規・労務環境の適正管理)2. 事業戦略の策定・実行 - 市場調査を行い、新規事業・製品開発の可能性を探求し、競争力の強化を図る - 本社と連携し、グローバル戦略に即したローカル戦略を展開3. 営業・マーケティングの統括 - 主要顧客との関係を強化し、新規取引を拡大 - 既存ビジネスの深耕とともに、新規市場・顧客の開拓を推進 - 価格戦略・サプライチェーン戦略を構築し、利益率の最大化を目指す4. サプライチェーン・調達管理 - 仕入先との強固なパートナーシップを構築し、コスト競争力を向上 - 調達戦略を策定し、安定供給・品質管理・コスト削減を実現 - 製造部門との連携を強化し、最適な生産計画・物流管理を実施5. 財務・法務・リスク管理 - 予算策定、収支管理、投資計画の立案を行い、財務健全性を確保 - リスクマネジメント(市場変動、為替リスク、取引先リスク等)の徹底 - 法規制遵守(マレーシアの貿易・製造関連法規、コンプライアンス)の徹底6.商品開発 - 商品開発チームとともに、自社製品の開発を促進7. 本社との連携・レポーティング - 日本本社と密に連携し、経営報告・業績分析を適宜実施
福利厚生
雇用形態:正社員
・試用期間:3~6ヶ月
・勤務時間:平日 8:00~17:00
・勤務地:セランゴール州
・基本給与 : RM 20,000~(ご経験に準ずる)
・医療保険:加入あり(病気・怪我などカバー可)
・家賃手当:応相談(上限ありで支給検討中)
・社用車:貸与あり
・社用携帯:貸与あり
・有給休暇:年間8日スタート(年次ごとに追加)
・病気休暇:年間14日
<その他>
・渡航費用:マレーシアまでの片道航空券・引越し代会社負担あり(上限あり)
・就労ビザ&帯同ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
・国内・海外出張あり【統括会計責任者】外資系大手製薬企業(上場企業/賞与有/朝食・昼食無料提供)ID:57553
14,650 MYR ~ 17,650 MYRBandar Sunway/Puchong仕事内容
【会社概要】スイス発、世界150以上の国や地域で事業を展開し、約10万人以上の従業員を抱えるグローバル統合型ヘルスケア企業です。スイス証券取引所に上場しており、長年にわたり安定した業績を維持しながら、グローバルな医療の発展に貢献し続けております。マレーシアのシェアー・サービス・センターにて、経理チームを管理できる有能な統括会計責任者を募集しております!【職務内容】・KLシェアー・サービス経理チームと連携し、月次・四半期・年次決算業務を遂行し、期限内に帳簿を締めることを確保・損益計算書および貸借対照表の正確性を確保・財務報告における内部統制(ICFR)及び内部統制関連事項全般を担当・売掛金/買掛金全般担当・キャッシュフロー管理・外貨取引、信用供与枠、支払依頼、銀行対応など、財務関連業務全般を担当・税理士対応、税務全般管理・監査法人対応、監査業務全般管理【魅力ポイント】・多様的な文化、働きやすい環境・朝食・昼食無料提供・厚生年金(EPF)15%会社負担
福利厚生
【主な待遇】
■雇用形態:正社員(VISAにもとづく)
■勤務日:平日
■勤務時間:フレックスタイム制 - 7時~19時の間、8時間勤務+1時間昼休憩
■給与:RM 14,650 ~ 17,650 (基本給:RM13,000 ~ 16,000 + 言語手当 RM 1,500 + 駐車場手当 RM 150)
■試用期間:6か月
■就労ビザサポート有り
■勤務地:Sunway近辺
【その他】
■休日:マレーシア歴通り
■有給休暇:18日間
■傷病休暇:14日間(2年以上勤務で16日間)
■緊急休暇:3日間
■産休提供有
■育児休暇提供有
■医療保険提供有
■フレックスベネフィット:年間最大RM 2,500請求可能(歯科費用、眼科費用、医療費用等)
■厚生年金(EPF)15%会社負担
■朝食・昼食無料提供(平日勤務のみ)
■インフルエンザ予防接種年1回提供
■賞与提供有
■片道航空券の手配
■初期宿泊提供(1か月間)【マレーシア拠点責任者(MD)】日系大手メーカー/セランゴール勤務ID:57401
25,000 MYR ~ 30,000 MYRKota Damansara/Petaling Jaya仕事内容
【企業情報】当社は家庭用及び業務用洗浄剤、消毒剤、うがい薬等の衛生用品と薬液供給機器等の開発、製造、販売において国内トップシェアを誇る企業のマレーシア法人になります。グローバル市場にも力を入れており、世界各国のニーズに対応するため、30の営業拠点と14の製造拠点を展開しています。マレーシア法人は日本で持つ技術力とマレーシアの現地生産力を融合させ、ASEAN市場を中心に事業展開を行っています。マレーシアにおいては、消費者向けのFMCG製品が売り上げの大半を占めるなど、市場をけん引しております。また当社製品は、マレーシア国内のみならず、アジア、アフリカ、中東、東欧など60ヶ国以上に輸出されています。【職務概要】Managing Director(MD)は、マレーシア拠点の経営責任者として、事業の成長と収益性の最大化を担います。経営戦略の立案・実行を通じて、事業拡大、オペレーションの最適化を推進し、持続可能な成長を実現します。また、マレーシア拠点においては、MD1名を除いてすべてローカルスタッフで構成されているため、MDは組織全体のリーダーとして、現場のオペレーションから経営管理まで幅広いマネジメントを担っていただきます。【主な職務】1. 組織マネジメント・リーダーシップ - マレーシア拠点全体の統括責任者として、営業・調達・管理部門のすべてを指揮 - 多国籍チームのマネジメント(ローカルスタッフの特性を理解し、円滑な組織運営を実施) - 現場オペレーションの最適化(製造ライン・品質管理・業務プロセスの改善を主導) - 人材育成・組織強化(従業員の能力開発、リーダーシップ強化、モチベーション向上) - 労務管理・コンプライアンス遵守(ローカル法規・労務環境の適正管理)2. 事業戦略の策定・実行 - 市場調査を行い、新規事業・製品開発の可能性を探求し、競争力の強化を図る - 本社と連携し、グローバル戦略に即したローカル戦略を展開3. 営業・マーケティングの統括 - 主要顧客との関係を強化し、新規取引を拡大 - 既存ビジネスの深耕とともに、新規市場・顧客の開拓を推進 - 価格戦略・サプライチェーン戦略を構築し、利益率の最大化を目指す4. サプライチェーン・調達管理 - 仕入先との強固なパートナーシップを構築し、コスト競争力を向上 - 調達戦略を策定し、安定供給・品質管理・コスト削減を実現 - 製造部門との連携を強化し、最適な生産計画・物流管理を実施5. 財務・法務・リスク管理 - 予算策定、収支管理、投資計画の立案を行い、財務健全性を確保 - リスクマネジメント(市場変動、為替リスク、取引先リスク等)の徹底 - 法規制遵守(マレーシアの貿易・製造関連法規、コンプライアンス)の徹底6.商品開発 - 商品開発チームとともに、自社製品の開発を促進7. 本社との連携・レポーティング - 日本本社と密に連携し、経営報告・業績分析を適宜実施
福利厚生
雇用形態:正社員
・試用期間:3~6ヶ月
・勤務時間:平日 8:00~17:00
・勤務地:セランゴール州
・基本給与 : RM 25,000~(ご経験に準ずる)
・医療保険:加入あり(病気・怪我などカバー可)
・家賃手当:応相談(上限ありで支給検討中)
・社用車:貸与あり
・社用携帯:貸与あり
・有給休暇:年間8日スタート(年次ごとに追加)
・病気休暇:年間14日
<その他>
・渡航費用:マレーシアまでの片道航空券・引越し代会社負担あり(上限あり)
・就労ビザ&帯同ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
・国内・海外出張あり【営業】工業資材業界(社用車貸与/拠点長候補)ID:55870
8,000 MYR ~ 10,000 MYRUSJ/Subang Jaya仕事内容
マレーシアにて繊維化学品商、工業、ポリマーエンジニアリング、食品、レストラン、ベンチャービジネスと多事業に展開させている企業です。ASEANと日本で事業を展開しており、今回は、工業資材部門の営業(将来の拠点長候補)を募集しています。【 業務内容 】・自社製品の日本国内での販売に関する、東京駐在員への後方支援(工場、本社との折衝、調整やコスト計算、見積、等)・日本国内小売店向け東南アジアでのサプライチェーン開拓・マレーシア国内での認定医療機器の代理店への販路開拓・マレーシア国内既存顧客向け電子部品・合成樹脂等の販売・東南アジア関係会社への日系顧客開拓(現地日系顧客との関係構築)および日本人窓口サポート業務も多岐にわたりますが、まずは自社製品の日本国内販売の後方支援から業務に取り組んでいただきます。現在の責任者の方からもしっかりサポートさせていただきます。★おススメポイント・実績次第で昇給、昇格もございます!・日本とASEANを繋ぐ、グローバルなお仕事です!
福利厚生
■雇用形態:正社員
■試用期間:3か月から6か月
■給与:8,000 - 10,000 RM
■勤務地:スバン
■勤務時間:8:30~17:30
■昇給:有
■賞与:業績賞与有
■有給休暇:5年未満は14日、5年以上は21日
■病気休暇:2年未満は14日、2-5年は18日 5年以上は22日
■通勤費:会社規定の計算に基づく
■社用車:支給有
■健康診断補助(入社後):ポジションにより変動。会社規定に順次
■健康・医療保険:定期生命保険、GPA、入院保険
■携帯支給:有
■車の運転:有
■就労ビザ(会社支給)
■片道航空券:ご面接でご相談