2 Jobs found
【営業マネジャー】医療系マーケティング企業(運転不要/昇進昇給あり)ID:54911
10,000 MYR ~ 15,000 MYRKota Damansara/Petaling Jaya仕事内容
【事業概要】当社は2000年代創業の上場企業で、主に医療業界でのマーケティング活動を支援しています。売上、利益ともに急成長している企業となっております。海外、アジア各国に展開しておりマレーシアはその拠点のうちの一つとなります。健康や寿命に関する課題解決に取り組みマーケティングを通じてより良い社会と事業の創出をモットーとしています。マレーシア拠点はヘルスケア業界に特化した独自リソースを活用して、大手外資グローバルファーマとの取引を獲得し、堅調に事業を推移していきました。今回は、日系企業のお客様の獲得を行っていただく営業ポジションを募集します。ゼロベースでマレーシアの日系企業様をメインにアプローチいただき、受注後のプロジェクトマネジメントまで一貫して実行を担当していただきます。ヘルスケア業界の大手日系企業様の担当窓口として、営業の提案からプロジェクトマネジメントまで一貫して担当いただくやりがいのあるポジションとなります。実力次第ですが、営業マネージャー、将来のCEOとしてのキャリアを目指すことができますし、マレーシアのみならず、アジア各国にも管掌範囲を広げていただき、グローバルなキャリアも目指していけます。ぜひ、グローバルな舞台でビジネスキャリアを積み上げていきたい、そんな意欲を持った方に応募をいただきたいポジションとなっております。【業務内容】・営業戦略の立案、実行・新規企業様への営業活動(新規電話、イベント参加 等)・新規企業様とのお打ち合わせ、営業のご提案・市場調査、ニーズのヒアリングから実行・クライアントの問い合わせ対応・見積作成、提案・新規獲得後のクライアントのプロジェクトマネジメント(進捗管理、社内との連携)・営業活動の進捗共有を上司と実施<ポジションの魅力>・実力次第では、営業マネージャー、将来のCEO後任候補を視野にいれてご活躍いただけます。・昇進も実力次第で大きく反映されます。活躍している社員の方で入社1年で150%の昇給を実現した方もいます。・オフィスは駅からとても近く、通勤に便利なエリアです。・営業から受注後のプロジェクトまで一貫して担当できる裁量権のある仕事です。・上司であるMDは起業を経験後、当社に入社した方です。事業を立ち上げてきたご経験があります。 アジアで新しい挑戦をしたい、キャリアを広げ行きたい方にはチャレンジングな環境になると思います。
福利厚生
■雇用形態:正社員
■給与 : RM 10,000 - RM 15,000(ご経験に準ずる)
■試用期間:6か月
■勤務体系:平日8:30 - 17:30
■勤務地:ペタリンジャヤ
■就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
■有給休暇:14日スタート(年次ごとに追加)
■病床休暇:15日
■ボーナス:年1回(個人・企業業績に準ずる)
※渡航費は自己負担となります【医療通訳】日系クリニック(研修・昇進制度あり)ID:54826
6,500 MYR ~ 6,500 MYRMont Kiara仕事内容
日本式サービス(日本語対応、心のこもったおもてなしと安心安全な医療サービス)を目指して設立された総合クリニックです。モントキアラにある既存のクリニックでは、小児科、心療内科、精神科、婦人科、歯科を設立しております。医療通訳者も常駐しており、患者様は日本人だけでなく現地人の方もいらっしゃいます。セランゴール州には本院と分院を含め4か所+歯科医院、そしてPenangにも分院を構えています。勤務地については、まずは本院のモントキアラへ配属となり、その後は状況やご本人とのご相談のうえ流動的な配置となります。アジアの主要都市を網羅し、国や地域を超えて安心して医療を受けられる遠隔サービスの展開を目指しております。病院の経営だけでなく、医療アプリの開発など幅広い事業展開を見据えております。仕事ぶりや成果を評価される賞与や昇給の制度もしっかりございます。【職務内容】 ・ クリニックの受付係 ・ 日本側、マレーシア側での保険に関わる事務的な仕事 ・ 患者様の案内、医療通訳サポート ・ 日時、月次の経理事務 ・ そのほかクリニック運営上総務的な仕事 ・ 英語と日本語の使用についてはおおよそ半分ずつの割合となります
福利厚生
■雇用形態:正社員
■給与 : RM6,500 (試用期間中は給与が異なります)
■試用期間:3か月
■勤務時間:9:00 - 18:00
■勤務値:モントキアラ
■交通費 : 支給あり(規定に準ずる)
■就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
■帯同ビザ:申請サポートあり(費用は自己負担となります)
■有給休暇:8日スタート(年次ごとに追加)
■病床休暇:14日
■渡航費:自己負担
■賞与:事業成績により年1回支給